Laurent Dirick

DIRICK Laurent (AH!)

Compétences

Formation en management humain et bien-être au travail.
Coaching individuel, managérial et d’équipe.
Orientation de carrière et leadership motivationnel.
Prise en charge du burn-out et accompagnement du retour au travail.
Consultant en bien-être au travail.
Facilitation de workshops, de réunions d’équipe et de groupes de co-développement (peer-coaching).

Diplôme(s) – Qualification – Certification

Coach ICF, spécialisé dans la prévention et prise en charge du burn-out.
Coach certifié en orientation, motivation et carrière (ICF).
Coach certifié en SiSem, approche motivationnelle basée sur le sens et le plaisir.
Formée à la spirale dynamique (modèle d’évolution individuel et des organisations).
Formée à la thérapie d’acceptation et d’engagement et à la sophrologie dynamique.
Qualification “train the trainer”.
Yellow Belt en Lean Six Sigma.
Certification en Project Management.
Certification en Management Maintenance Methods.

Expérience

  • Co-créateur de l’approche systémique EWAW© pour réconcilier bien-être et performance.
  • Co-fondateur de la société AH! (accompagnement humain !mpactant).
    • Longue expérience dans le coaching individuel, de management et d’équipe.
    • Formations et workshops en management humain (compétences émotionnelles, feedback et reconnaissance, communication, attitude coach, etc) dans le secteur privé et public.
    • Formations et ateliers sur le bien-être au travail et prévention du burn-out.
    • Cohésion d’équipe : animation de workshops et gestion de conflits.
  • Enseignant à l’ICHEC – Certificat en Management.
  • Expérience de plus de 20 ans en management d’équipe (d’ouvriers, d’employés, de cadres, …. jusqu’à 25 personnes).
  • Gestion de projet, de changement et de performance (Lean).
  • Supervision de la gestion des projets en infrastructure d’un département R&D dans le secteur pharmaceutique.

Formations